Оставьте свой номер телефона и мы перезвоним
Или позвоните нам сами
+7 (495) 646-13-42
Нажимая на кнопку, я соглашаюсь с политикой конфиденциальности
Как ТОП-менеджеру в найме увеличить свой доход в 2 раза без переработок и выгорания?
Пройдите бесплатную карьерную диагностику и выработайте собственный путь развития
Наша миссия
Реализовав 130+ консалтинговых проектов в 7 странами, мы увидели, какой вклад в развитие бизнеса делают ТОП-менеджеры.
Тем временем мы обнаружили, что на рынке нет ни одной программы, которая комплексно усилит руководителей и, что самое главное, поможет вам реализовать собственные цели
Вам будет полезно, если
  • Не выстроены экологичные отношения с работодателем
    Вы много работаете и даже перерабатываете и показываете результат, а вам говорят "Давай напряжемся"
  • Не растете в личном доходе
    Даже при условии, что вы знаете, как повлиять на свою заработную плату
  • Переросли свое окружение
    В вашем окружении нет людей, с кем можете обсудить свои переживания и быть понятыми
Проводит карьерную диагностику:

Данил Федоренко

Управляющий партнер и исполнительный директор "Манн, Черемных и Партнеры"

За 10 лет работы в найме:

- перерабатывал в среднем на 30 часов в месяц

- задумывался о своем бизнесе не реже 2 раз в месяц, думая, что это подарит мне свободу

- не имел окружения, в котором я чувствовал себя понятымВ какой-то момент я понял, что так дальше нельзя и

- потратил больше 10 млн рублей на обучение

- более 100 часов работы с установками

- внедрил около 70 новых инструментов в работу и личную жизнь


Как итог:

- стабильно высокий и растущий доход

- свобода в принятии решений

- экологичные партнерские отношения с вышестоящим руководством

- принятый оффер на долю в бизнесе

Что говорят клиенты:
Хватит тошнить на одном уровне
Заполните форму
После заполнения вы будете переадресованы на чат с менеджером
Ваш телефон
Расскажите о себе
Ваш личный доход в месяц
Вас устраивает ваш текущий доход?
«Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c политикой конфиденциальности»